1、负责招聘工作，如：招聘人员的预约、接待及面试； 2、负责公司员工各项手续的办理，各项人事报表的制作； 3、负责领导交办的其他工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，有人力资源工作经验优先； 2、具有较强的组织协调能力、沟通能力、语言表达能力； 3、工作主动性强，能承受较大工作压力。
联系我时，请说是在人财会同城看到的，谢谢！
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