任职资格: 1、学历要求:高中及以上学历(优秀者可放宽学历) 2.年龄:18~45 3.有上进心,挣钱欲望强 4.不要求相关经验,公司有最专业培训 岗位职责: 1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程; 2、分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并组织实施; 3、拟定招聘方案,组织实施招聘活动; 4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道; 5、进行工作分析,完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等; 6、制定招聘预算并控制执行; 7、分析、评估招聘效果; 8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。 薪资福利 1.新人津贴4900+高额提成+奖金+旅游+高额保险+现金奖励 2.晋升空间:每三个月有一次晋升 3.舒适的办公环境,绝不加班 4.带薪假期:年假,婚假,产假,国家规定所有节假日 5.享受上海职工医疗、养老、子女入学政策 面试需要携带的物品,身份证,毕业证(没有可先面试)学位证,大专以上学历备好学信网证明 工作时间:周一至周五9:00-17:00 周末双休
联系我时,请说是在人财会同城|农民工服务网看到的,谢谢!