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    打造安徽农民工服务站品牌的建议

    时间:2023-02-11 11:16:15  编辑:人财会  来源:人财会&安徽农民工服务网  浏览:366次   【】【】【网站投稿
    “安徽农民工服务站联盟”主要盘活一个“人”字,依托“长三角”一体化发展的契机,在长三角各大城市公益招聘会设摊悬挂宣传横幅、张贴海报、扫码登记、加微信等方式进行广泛宣传;为广大务工人员提供政策咨询、职业介绍、就业服务。在网站上开设“安徽人”栏目进行宣传推介。
    人财会&安徽农民工服务网(www.dcsjob.com)小编导语:安徽省人力资源和社会保障厅在上海设立了农民工服务站14个,覆盖了全市20个县区。 在农民工工作方面进行了有益尝试并取得了一定成效,但是也存在一些问题和不足。 主要表现在:一是人员力量薄弱;二是品牌建设缺乏创新;三是服务对象单一、层次较低;四是社会影响有限。 针对存在的问题,我们从以下几个方面进行探索和研究:

    一、各农民工服务站组成联盟,形成合力
    农民工服务站作为政府和企业的纽带,充分利用平台优势,打造安徽驻上海农民工服务品牌。自愿组建“安徽农民工服务站联盟”,由三家站牵头,共同出席担任轮值主席,各服务站可自愿加入为理事,设秘书处。搭建官网、微信公众号、微信小程序、百度小程序。保障每个服务站都有一个专属页面发布信息。

    二、拓宽农民工来源渠道,提高社会影响力
    “安徽农民工服务站联盟”主要盘活一个“人”字,依托“长三角”一体化发展的契机,在长三角各大城市公益招聘会设摊悬挂宣传横幅、张贴海报、扫码登记、加微信等方式进行广泛宣传;为广大务工人员提供政策咨询、职业介绍、就业服务。在网站上开设“安徽人”栏目进行宣传推介。

    三、创新服务载体、增强服务的针对性和实效性
    “安徽农民工服务站联盟”坚定推进“线下+平台+服务”全产业链商业模式,利用大数据、线上平台与线下服务的深度协同,拓宽服务场景和生态平台价值边界。通过自有人才库、线上招聘、线下招聘及供应商跨区域招聘等全方位渠道,真正让企业招聘难,变招聘易。

    四、将农民工作为服务对象重点
    拓展农民工的服务范围。与安徽省有关部门和企业对接,积极为在沪人员提供就业信息,为返乡创业人员提供优惠政策等服务。积极开展农民工法律维权工作。通过建立遍布长三角多个城市500多家网点的服务网络,构建100万+的蓝领数据库,期待“安徽农民工服务站联盟”,可以发展成为长三角乃至全国农民工服务站(劳务联盟)的杰出典范。

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