人力资源服务是指提供各种与人力资源相关的服务，包括但不限于招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、福利管理、人事咨询等。这些服务旨在帮助企业更好地管理和利用人力资源，提高员工的工作效率和满意度，从而提高企业的绩效和竞争力。人力资源服务可以由企业自身的人力资源部门提供，也可以由专业的人力资源服务机构提供。
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