1、协调经理的日常管理工作； 2、对经理决议事项或重点任务指示事项进行跟踪督办； 3、协助经理做好对外的联系和公关工作； 4、负责公司各部门的协调和事务处理； 5、完成经理交办的其他协助性工作事项。 6、能参与工作应酬，有一定酒量，酒品良好，保持头脑清醒 任职资格： 1.熟练使用办公软件，有相关工作经验优先； 2.有敏锐的洞察力、较强的应变能力、做事严谨干练、踏实、诚信；性格温和，易相处； 3、有一定的文字功底，能担当相关文件、报告等工作的起草、修改工作； 4、具有良好的管理、沟通、协调能力；团队意识强、善于学习、责任心强； 5、工作积极主动、悟性高、善于思考、总结、交流、学习能力强、能承受工作压力，团队协作能力佳；
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